L’histoire derrière la vision de DiBrina
Les objectifs les plus importants nécessitent beaucoup plus que de simples actions: pour les atteindre, il faut une équipe.
Voilà pourquoi le Groupe DiBrina a été formé.
«Un idéaliste est unepersonne qui aide les autres à  prospérer»
– Henry Ford
Mike DiBrina
Partenaire Associé, Groupe DiBrina, Groupe Financier

Innovation
La poursuite de nouvelles idées créatives qui ont le potentiel de changer le monde.

Intégrité
Notre engagement en matière d’intégrité est visible dans tout ce que nous entreprenons.

Engagement
Nous sommes déterminés à livrer des solutions et services de classe supérieure.

Communauté
Nous nous engageons à aider et soutenir les communautés.
Ayant une expertise particulière dans le traitement des besoins uniques des propriétaires d’entreprises, le Groupe DiBrina a été réuni afin d’apporter des conseils spécialisés dans les domaines de la planification financière individuelle et des entreprises, la gestion des ressources humaines ainsi que l’administration de régime de retraite et des avantages sociaux des employés.
Ce qui distingue le Groupe DiBrina n’est pas seulement le fait que nous avons une équipe compétente et professionnelle, ou encore une multitude d’années d’expérience appliquée. Ce qui nous démarque davantage c’est que nous n’avons pas perdu de vue le but véritable de notre entreprise. Notre travail est de vous accompagner dans la réalisation de vos objecfifs les plus importants.
Nous vous faciliterons la prise de décisions financières judicieuses, nous vous épargnerons temps et argent et encore plus important, nous vous aiderons à planifier votre avenir aujourd’hui, pour demain.
«Unité, intégration, et connaissances, ne sont que trois mots pour décrire l’estime des clients à l’égard de notre organization. La demande pour ces traits de charactère à entraîner l’expansion d’une entreprise individuelle à une entreprise de services complets de plus de 65 professionnels.»
Sudbury Living, Fall 2013
Ehren Baldauf
Partenaire Associé, Groupe DiBrina, Ressources Humaines

Nos Valeurs:
Nous croyons que notre équipe constitue notre actif le plus précieux.
Nous exerçons nos activités avec le plus haut niveau d’intégrité et croyons que l’indépendance aide à représenter le meilleur intérêt de notre client.
Nous croyons que pour réussir, nous devons adopter une approche d’équipe lorsque nous travaillons avec nos clients.
Nous sommes fidèles et dévoués à notre communauté.

Notre Mission:
Nous visons une croissance continue et offrons une expertise et un service de classe mondiale.
Par conséquent, nous établissons la confiance ainsi que des relations à long terme dans tout ce que nous entreprenons.
Nos Distinctions
2012, 2013
Décerné à Diego Favero
& Michael DiBrina
2012
Décerné à Diego Favero
Entrepreneur de l’année
2013
Décerné Ã
Michael DiBrina
1993-2014
2014
Ce que nos clients ont à dire
Nous appuyons fièrement
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Hellenic Home for the Aged
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EOH Meta Foundation
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World Vision Canada
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NORCAT
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La Ville du Grand Sudbury, ACPE Sudbury Réception de Partenariat
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Opération Nez Rouge
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Sudbury Catholic District School Board, Student Scholarship
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Dragon Boat Sponsorship
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Discover Rotary Park Run – Gold Sponsorship 2015
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Ducks Unlimited
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Greek Community of Toronto
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Movember Campaign
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Northern Cancer Foundation
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Temiskaming Hospital CAT Scan Foundation
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Heart & Stroke – Big Bike
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Our Children Our Future
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Northern Water Sports Centre
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Sudbury Charities Foundation
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Banque Alimentaire de Sudbury
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La campagne Enfants Forts du YMCA
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Centre/Fondation Meta, Toronto
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Centraide
ÊTES-VOUS PRÊT POUR UNE APPROCHE DIFFÉRENTE?
Nous sommes réceptifs
Nous comprenons que le monde évolue à un rythme très rapide, et nous nous assurons que nos services excèdent les attentes de nos clients.
Nous avons une approche personnalisée
Répondre aux besoins de nos clients reflète notre approche prioritaire dans tout ce que nous faisons. Le bonheur de nos clients est l’essence de notre succès.
Nous sommes utiles et compassionés
Notre dévouement et engagement à l’excellence attestent de notre passion qu’est de venir en aide à nos clients afin qu’ils puissent atteindre leurs objectifs personnels et objectifs d’entreprise.